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Generation Z im Team – Wie du junge Talente verstehst und förderst

02. Mai 2025

Liebe Leserinnen und Leser, Die Generation Z, geboren zwischen 1995 und 2010, stellt Führungskräfte vor neue Herausforderungen. Diese Generation ist mit digitalen Technologien aufgewachsen, stellt hohe Anforderungen an Flexibilität, Sinnhaftigkeit und persönliche Entwicklung. Gleichzeitig fällt es vielen Unternehmen schwer, diese jungen Talente langfristig zu motivieren und in bestehende Strukturen zu integrieren. Der klassische Karriereweg und […]

New Leadership: Warum emotionale Intelligenz wichtiger ist als Fachwissen

03. April 2025

Liebe Leserinnen und Leser, In der heutigen Arbeitswelt reicht Fachkompetenz allein nicht mehr aus, um als Führungskraft erfolgreich zu sein. Studien zeigen, dass emotionale Intelligenz (EQ) ein entscheidender Faktor für effektive Führung ist. Führungskräfte mit hohem EQ können ihre eigenen Emotionen und die ihrer Mitarbeiter besser verstehen und steuern, was zu höherer Mitarbeiterzufriedenheit und Produktivität […]

Erfolgreich ins neue Jahr starten: Ziele setzen, anpassen und erreichen

08. Januar 2025

Liebe Leserinnen und Leser,ein neues Jahr bedeutet neue Chancen, frische Energie und die perfekte Gelegenheit, Ziele zu setzen. In diesem Newsletter geht es darum, wie du und deine Mitarbeiter erfolgreich ins neue Jahr starten könnt und gemeinsam die richtigen Weichen stellt. Neue Ziele für das Jahr setzen: Jedes Unternehmen hat Ziele – doch oft bleiben […]

Strategische Unternehmensentwicklung: Nachhaltiges Wachstum für die Zukunft

01. November 2024

Liebe Leserin, lieber Leser,als Coach und Berater für Unternehmensentwicklung und Führungskräfte möchte ich Dir zeigen, wie Du durch gezielte Strategien nachhaltiges Wachstum sichern kannst. Die Zukunft gehört denjenigen, die bereit sind, sich kontinuierlich zu verbessern und anzupassen. Unternehmensentwicklung: Strategien für nachhaltiges WachstumUnternehmensentwicklung ist ein kontinuierlicher Prozess, der darauf abzielt, Dein Unternehmen zu verbessern und für […]

Verbinden Sie Ihre Vision mit den Bedürfnissen Ihrer Mitarbeiter

24. Januar 2023

Sicherlich geht es Ihnen auch so: Kaum ist der Jahreswechsel vollzogen, ist der erste Monat auch schon fast vorbei… Und doch ist es mir wichtig, mit einer klaren Vision ins neue Jahr zu starten. Welche kurz- und mittelfristigen Ziele habe ich? Passt das Jahresziel mit meiner Vision überein? Und wie kann ich mein Jahr erfolgreich […]

Wie aus „falsch“ ein „richtig gut“ wird – Fehlerkultur im Unternehmen

01. Januar 2023

Was ist wirklich falsch? Wir neigen dazu, sehr schnell über richtig und falsch zu urteilen. Doch manchmal sind es nur zwei verschiedene Wege, die letztendlich zu einem sehr ähnlichen Ergebnis führen können. Daher sollten Sie, ehe Sie einen vermeintlichen Fehler tadeln, einmal schauen, ob dieser nicht vielleicht auch einen Fortschritt bedeuten könnte. Eine Fehlerkultur im […]

In den Fußstapfen von Benno Fürmann, Hardy Krüger jun. und Mickey Rourke

14. Dezember 2022

Christian Brink holt sich an Schauspielschule in New York den Feinschliff für seine Karriere Autor, Speaker und Coach Christian Brink ist in Goslar als vielseitiges Talent bekannt. War er viele Jahre als Personal Trainer aktiv, so engagiert er sich heute dafür, junge Menschen in Führungspositionen zu starken Leadern zu machen. Dabei scheut er keine Mühen, […]

Vom Teammitglied zum Chef

06. November 2022

Unverhofft kommt oft und das gern auch im Berufsleben. Da scheidet mal eben ein Geschäftsführer oder Teamleiter kurzfristig aus und schon wird man – oft ungeplant und unvorbereitet – zur Führungskraft. Gerade wenn man vielleicht schon länger im Team zusammengearbeitet hat und nun auf einmal neue Befugnisse kommt, wird dies eine echte Herausforderung. Heute gebe […]

AUszeit

26. Oktober 2022

Ein Sabbatical, Krankheit oder Elternzeit – immer wieder gibt es im Arbeitsleben die Situation, dass Mitarbeiter längerfristig ausfallen. Teilweise gut planbar, teilweise unvorhersehbar, stellt dies ein Team und die Geschäftsführung stets vor wichtige Herausforderungen. Wie soll die Auszeit überbrückt werden? Wenn es sich um Führungskräfte handelt, werden sie nach der Rückkehr wieder die bisherige Position […]

Richtig(e) Entscheidungen treffen

01. Juli 2022

Hunderte von Entscheidungen sind tagtäglich fällig. Während im Alltag viele eher unwichtig sind, kommt es im Unternehmen darauf an, die richtigen Entscheidungen zu treffen. Dabei fällt es vielen Menschen, ja auch Führungskräften, CEOs und Geschäftsführern, oft schon schwer, sich überhaupt zu einem Entschluss durchzuringen. Häufig mit fatalen Folgen für den Erfolg des Unternehmens und die […]

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